为深入贯彻落实深化国有林场改革工作，根据《国务院关于落实〈政府工作报告〉重点工作分工的意见》制定的落实措施，国家林草局将开启这项试点工作。山东省淄博市原山林场、浙江省金华市东方红林场和福建省三明市列为试点单位，重点建立绩效考核激励机制，调动职工工作积极性，增强国有林场发展活力。

此次深化改革试点是对浙江省国有林场改革发展的充分肯定。自2013年被列为全国国有林场改革试点省以来，浙江省国有林场改革试点工作第一个高分通过国家验收，在全国率先开展现代国有林场创建并推动国有林场高质量发展，三项重大改革发展工作持续走在全国前列，走出了一条国有林场改革发展的新路子。

浙江省将以此为契机，在不断巩固提升改革成果的基础上，探索开展符合浙江省实际的绩效考核激励机制，深入谋划，不断建立完善相关制度，争取早出成果、多出经验，取得实效。

金华市婺城区东方红林场筹建于1958年，经营面积7751亩，森林覆盖率72.22%，是国家油茶、油桐良种基地和浙江省乌桕种质资源库，种质资源收集数量全国领先。林场先后获得浙江省第三批兴林富民示范村(场)、省绿化模范-林木种苗先进单位、省特色苗木精品园，全国油茶科技示范基地，“森林浙江”良种推广行动先进单位，浙江省生态文化基地和浙江省现代国有林场等荣誉称号。